10/10/2024 lúc 10:41

Ngân hàng đồng loạt bổ nhiệm lãnh đạo cấp cao

Nhiều ngân hàng đã công bố các quyết định bổ nhiệm và tái bổ nhiệm nhân sự cấp cao trong thời gian gần đây, cho thấy sự chuyển động mạnh mẽ trong cơ cấu quản lý.

ngan-hang-bo-nhiem-hang-loat-nhan-su-cap-cao

Gần đây, hàng loạt ngân hàng đã công bố các quyết định bổ nhiệm và tái bổ nhiệm nhân sự cấp cao, từ tổng giám đốc đến phó tổng giám đốc và các vị trí quản lý chủ chốt khác. Động thái này diễn ra trước thềm công bố báo cáo tài chính quý III/2024, cho thấy sự chuẩn bị kỹ lưỡng và quyết tâm của các ngân hàng trong việc củng cố đội ngũ lãnh đạo, hướng tới mục tiêu tăng trưởng bền vững.

Các ngân hàng thương mại cổ phần thay đổi nhân sự

VietABank (VAB) vừa bổ nhiệm ông Bùi Xuân Dũng giữ chức Phó Tổng giám đốc, nâng tổng số thành viên Ban điều hành lên 4 người. Trước đó, VietABank đã tái bổ nhiệm ông Nguyễn Văn Trọng làm Quyền Tổng giám đốc và bầu ông Trần Ngọc Hải vào vị trí Thành viên Ban Kiểm soát. Đầu tháng 9, VietABank cũng đã bổ nhiệm ông Nguyễn Đình Tùng, một chuyên gia giàu kinh nghiệm với hơn 20 năm hoạt động trong lĩnh vực tài chính ngân hàng, làm Cố vấn HĐQT kiêm Chủ tịch Ủy ban Chiến lược. Ông Tùng từng giữ chức Tổng giám đốc OCB, Phó tổng giám đốc VIB và MSB.

Nam A Bank (NAB) cũng vừa tái bổ nhiệm ông Lê Anh Tú làm Phó Tổng Giám đốc kiêm Giám đốc Khu vực miền Bắc, kiêm Trưởng Văn phòng Đại diện tại Hà Nội. Ông Tú có hơn 28 năm kinh nghiệm trong ngành ngân hàng, từng giữ nhiều vị trí quản lý tại Eximbank.

Eximbank và HDBank: Tái bổ nhiệm lãnh đạo

Eximbank (EIB) đã tái bổ nhiệm ông Nguyễn Hoàng Hải làm Quyền Tổng giám đốc, với nhiệm kỳ 3 năm. Ông Hải có kinh nghiệm phong phú trong lĩnh vực tài chính ngân hàng, từng là Thành viên HĐQT kiêm Tổng giám đốc EVN Finance. Ban Tổng giám đốc của Eximbank hiện có 5 thành viên.

ngân hàng
Ảnh: Báo Thanh Niên

HDBank (HDB) cũng tái bổ nhiệm ông Trần Xuân Huy giữ chức Phó Tổng giám đốc kiêm Chánh Văn phòng HĐQT, kiêm Giám đốc dự án, với nhiệm kỳ 3 năm. Ông Huy có 25 năm kinh nghiệm trong ngành tài chính ngân hàng, từng giữ các vị trí lãnh đạo cấp cao tại Sacombank, VIB, HDBank, ABBank.

Sacombank: Củng cố đội ngũ quản lý

Sacombank (STB) đã tái bổ nhiệm hai Phó tổng giám đốc là ông Hồ Doãn Cường và ông Hà Văn Trung, với nhiệm kỳ 4 năm. Ông Cường có 28 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính ngân hàng, gắn bó với Sacombank từ năm 1995. Ông Trung có hơn 27 năm kinh nghiệm, làm việc tại Sacombank từ năm 2004. Ban điều hành của Sacombank hiện có 10 thành viên.

ngân hàng Sacombank
Ảnh: Báo Điện tử Chính phủ

Bổ nhiệm nhân sự: Chiến lược phát triển của ngân hàng

Việc bổ nhiệm và tái bổ nhiệm nhân sự cấp cao cho thấy các ngân hàng đang nỗ lực củng cố đội ngũ lãnh đạo, chuẩn bị cho giai đoạn phát triển mới. Những nhân sự mới được bổ nhiệm đều là những người có kinh nghiệm và chuyên môn cao, được kỳ vọng sẽ đóng góp vào sự phát triển bền vững của các ngân hàng. Đặc biệt, việc bổ nhiệm diễn ra trước thềm công bố báo cáo tài chính quý III/2024 càng cho thấy sự quan tâm của các ngân hàng đến hiệu quả hoạt động và minh bạch thông tin.

Trong bối cảnh cạnh tranh ngày càng khốc liệt, việc thu hút và giữ chân nhân tài là yếu tố then chốt để các ngân hàng phát triển bền vững. Việc bổ nhiệm nhân sự cấp cao không chỉ là việc thay đổi nhân sự mà còn là một phần trong chiến lược phát triển dài hạn của các ngân hàng.

Những quyết định bổ nhiệm này được kỳ vọng sẽ mang lại những thay đổi tích cực, nâng cao hiệu quả hoạt động và giúp các ngân hàng đạt được các mục tiêu kinh doanh đã đề ra. Đồng thời, việc củng cố đội ngũ lãnh đạo cũng giúp tăng cường niềm tin của nhà đầu tư và khách hàng vào sự phát triển ổn định của các ngân hàng.

Diệp Chí Toàn

Nguồn tham khảo: Tinnhanhchungkhoan.vn